HAU Hebbel am Ufer sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine Assistenz Personal
– befristet mit 10-15 Wochenstunden –
Das HAU Hebbel am Ufer steht mit seinen drei Spielstätten HAU1, HAU2 und HAU3 für aktuelle künstlerische Positionen an der Schnittstelle von Theater, Tanz und Performance. Darüber hinaus sind Musik, Bildende Kunst und diskursive Formate feste Bestandteile des Programms. Das HAU ist Ankerinstitution für die Berliner Freie Szene im Bereich Darstellende Künste und gilt auch im internationalen Rahmen als eine der wichtigsten und am weitesten vernetzten Bühnen Deutschlands. Internationale Koproduktionen und Projekte der Berliner und (inter-)nationalen Theater- und Tanzszene werden hier entwickelt und gezeigt. Das HAU realisiert jährlich bis zu 450 Veranstaltungen auf drei Bühnen.
Zu den Aufgaben zählen:
- Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in der Personalverwaltungssoftware
- Pflege und Ablage der Personalakten
- Erstellung von Dokumenten nach Vorlagen
- Administrative Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
- Mitwirkung bei Stellenausschreibungsverfahren
Anforderungen an den*die Bewerber*in:
- immatrikulierte*r Student*in im Bereich Personalmanagement, Öffentliche Verwaltung, Kulturmanagement, BWL oder vergleichbaren Studiengängen
- Interesse an Personalthemen
- hohe Affinität zu administrativen Aufgaben
- ausgesprochene Sorgfalt
- diskreter Umgang mit sensiblen Daten
- Sicherheit im Umgang mit gängiger Office-Software, insbesondere Word und Excel
Wir bieten Ihnen:
- ein monatliches Entgelt in Anlehnung an den TV-L inkl. einer Jahressonderzahlung
- eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- die Unterstützung durch ein engagiertes und kollegiales Team
- ein kreatives und künstlerisches Arbeitsumfeld
Das HAU Hebbel am Ufer nimmt Vielfalt als Bereicherung wahr. Daher bieten wir unseren Mitarbeiter*innen regelmäßig diskriminierungskritische Fortbildungen an. Wir möchten unser Team gern um Menschen mit Diskriminierungserfahrungen ergänzen, da diese Perspektiven bisher noch unterrepräsentiert sind. Entsprechende Interessent*innen möchten wir daher besonders zur Bewerbung ermutigen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.
Wir bitten um Verständnis, dass wir Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens ggfls. entstehen, nicht übernehmen können.
Wenn Sie Interesse haben, unser Team zu verstärken, richten Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf in einer PDF bitte bis zum 25. Oktober 2020 ausschließlich per Email an
[email protected]
