Das THEATER AN DER PARKAUE – Junges Staatstheater Berlin versteht sich als Theater für alle. Es richtet sich mit seinen Inszenierungen an Kinder, Jugendliche, Familien und alle Menschen, die sich für die Perspektive junger Menschen begeistern. Mit künstlerischer Vermittlungsarbeit, Community-Outreach und Residenzen lädt die Parkaue junge Menschen, Künstler*innen und Expert*innen ein, das Theater als Teil ihrer Stadtgesellschaft zu erleben und mitzugestalten. Es will ein Theater sein, das die Begegnung mit Kunst in den Mittelpunkt allen Handelns stellt. Dieser Anspruch richtet sich dabei nach innen und nach außen: an die Institution, die Künstler*innen, die Mitarbeiter*innen und das Publikum. Wir legen Wert auf ein diskriminierungssensibles Arbeitsumfeld, in dem ein wertschätzendes Miteinander gelebt wird, das möglichst vielfältige Lebenswelten und Erfahrungen einschließt.
Für die aktuelle Spielzeit suchen wir zum 01.10.2021 oder später eine*n
Mitarbeiter*in Gebäudemanagement - Aufgabenbereich Pforte (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a.:
• Gebäudeöffnung und ggf. Schließung nach Feierabend
• Bedienung der Einbruchmeldeanlage
• Empfang und Einweisung von Gästen des Hauses
• Bewachung des Objektes, auch über Monitore (Außen- und Innenbereich)
• Schlüsselausgabe und -rücknahme mit Dokumentation
• Bedienung der Brandmeldeanlage (BMA)
• Einschreiten und entsprechendes Handeln im Ereignisfall
• Überwachung haustechnischer Anzeigen und Alarmgeber
• Alarmverfolgung vor Ort, ggf. Weiterleitung an Notrufe
• Detaillierte Dokumentation aller Ereignisse (Wachbuch, Schlüsselbuch usw.)
• Poststelle (Annahme und Weitergabe von ein- und ausgehender Post)
• Koordinieren der Pförtnerdienste mit externem Dienstleistungsunternehmen (Dienstplanerstellung, Einweisung der Kolleg*innen)
Sie verfügen über:
• Sie haben die Sachkundeprüfung nach § 34a GewO absolviert
• Sie haben mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Pforten- oder Rezeptionsbereich
• Sie sind bereit, im Schichtdienst und an Wochenenden zu arbeiten
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie bringen ein einwandfreies Führungszeugnis mit
• Sie haben Grundkenntnisse in EDV (Tabellenkalkulation, Schreibprogramm, Windows)
• Kompetenzen im Mitarbeiter*innenmanagement
• Zugangskontroll-Management
Wünschenswerte Fähigkeiten/Erfahrungen:
• Sie haben ein freundliches, verbindliches und von Toleranz geprägtes Auftreten
• Sie arbeiten teamfähig, verantwortungsbewusst und selbständig
• Sie sind achtsam im Umgang mit Kindern und Jugendlichen (Kinder- und Jugendtheater)
Vertragsdaten:
Diese Stelle untersteht unmittelbar dem Gebäudemanagement. Die Anstellung erfolgt in Vollzeit nach TV-L Entgeltgruppe 3 (Bewertungsvermutung) ohne Befristung mit einer 6-monatigen Probezeit.
Weitere Auskünfte zur Position geben wir gerne, Kontaktaufnahme zunächst per E-Mail unter bewerbung@parkaue.de.
Das THEATER AN DER PARKAUE strebt an, die gesellschaftliche Diversität der Stadt auch innerhalb des Teams widerzuspiegeln. Wir freuen uns über Bewerbungen von BIPoC (Schwarze Menschen, Indigenious, Menschen of Color) sowie FLINTA (Frauen, Lesben, Trans-, Inter-, nicht-binäre und Agender-Personen). Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ohne Foto bis zum 12.09.2021 per E-Mail an bewerbung@parkaue.de.
Alle eingegangenen Bewerbungsunterlagen werden nach spätestens sechs Monaten gelöscht. Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich Ende September in Berlin statt. Sie werden in Form von strukturierten Interviews durchgeführt, um eine vergleichbare Bewertung der Bewerber*innen zu ermöglichen. Falls eine Anreise aufgrund geltender Pandemie-Verordnungen nicht durchführbar ist, finden die Gespräche in digitaler Form statt.
